MOHO kërkon për të shpjeguar se si profesioni motivohet, modelohet dhe kryhet. … Prandaj, ky model synon të kuptojë profesionin dhe problemet e profesionit që ndodhin në termat e koncepteve të tij kryesore të vullnetit, zakonit, kapacitetit të performancës dhe kontekstit mjedisor.
Pse është i rëndësishëm modeli MOHO?
MOHO na lejon të zhytemi në arsyetimin dhe mënyrën se si pacientët tanë jetojnë, punojnë dhe angazhohen me mjedisin e tyre. Duke vepruar kështu, ne mund të kuptojmë më mirë se çfarë është e rëndësishme për ta (d.m.th. profesionet e tyre) dhe ta integrojmë këtë në praktikë, e cila në thelb është ajo që na bën neve terapistë profesionistë.
Pse u zhvillua modeli MOHO?
Pse dhe si u zhvillua MOHO
Ai u zhvillua nga tre praktikues të terapisë profesionale, të cilët donin të organizonin koncepte që mund të drejtonin ofrimin e tyre të praktikës së fokusuar në profesion.
Cili është fokusi i MOHO?
MOHO fokusohet kryesisht në shpjegimin e proceseve, roleve dhe zakoneve vullnetare që drejtojnë dhe strukturojnë pjesëmarrjen e njerëzve në profesion; aftësitë motorike, procesore, komunikuese dhe ndërvepruese që qëndrojnë në themel të performancës; dhe përvoja subjektive e angazhimit në profesion.
Cili është qëllimi i modelit të okupimit njerëzor?
Modeli i Profesioneve Njerëzore (MOHO) është një model që përshkruan se si njerëzit krijojnë dhe modifikojnë profesionet e tyre në ndërveprim me mjedisin, i ciliparaqet një sistem dinamik të ciklit të hapur të veprimeve njerëzore.
